Ladies Mentoring
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Ladies Mentoring
Unsere 12-monatige Reise beginnt mit der Frage nach Ihrer Mission: Was treibt Sie an? Welche Werte, Fähigkeiten und Erfahrungen zeichnen Sie aus? Gemeinsam entdecken wir Ihre Lebensaufgabe, reflektieren Ihre Biografie und lösen allfällige hinderliche Glaubenssätze sowie Blockaden auf. Durch eine energetische Aufstellung harmonisieren wir diese, damit Sie authentisch und selbstwirksam Ihren Weg gehen können.
In der nächsten Phase legen wir den Fokus auf die mentale und körperliche Gesundheit: Bewegung, Atmung, Ernährung, Resilienz und positive Psychologie werden zu Ihren täglichen Ressourcen. Wir zeigen Ihnen nicht nur, warum die Themen wichtig sind (das Warum), sondern auch, wie sie diese im Alltag leben können (das Wie). Martin Elmiger bringt seine 17-jährige Erfahrung aus dem Spitzensport ein. Darauf aufbauend erarbeiten wir das Athleten-Mindset im Business. Lernen Sie, wie Performance und Erholung miteinander wirken, wie Sie Ziele erreichen, Fokus und Disziplin stärken und Ihre Motivation nachhaltig steigern können. Ergänzt wird dies durch effizientes Ressourcenmanagement, das Zeit, Energie und Prioritäten optimal ausrichtet.
In der dritten Phase geht es um Leadership: Leading by Example.
Gemeinsam reflektieren wir Ihre Führungsbiografie, stärken Ihre Selbstführung und entwickeln Strategien, um Veränderungen mit Klarheit, Mut und Vertrauen zu gestalten. Dabei lernen Sie, Herausforderungen zu meistern authentisch und wertebasiert zu führen. In einer Zeit des Wandels braucht die Welt visionäre Leaderinnen, die mit ihrer weiblichen Energie eine neue Art der Führung verkörpern. Unser Mentoring-Programm Ladies Excellence richtet sich an Frauen im Business und in Führungsrollen, die ihre Einzigartigkeit entfalten und ihre volle Selbstwirksamkeit leben möchten.
Ladies Excellenz hebt sich durch zwei zentrale Module von herkömmlichen Mentoring-Programmen ab: Empowerment und FemVision. Diese Module gehen über klassische Leadership-Ansätze hinaus und schaffen die Grundlage für eine authentische, nachhaltige und transformative Führungsentwicklung.
In der vierten Etappe des Ladies Excellence Mentoring nehmen wir Ihr erworbenes Wissen mit in Ihre Karriereplanung und Ihren stilsicheren Auftritt. Profitieren Sie in dieser Phase von Daniela Burris über 20 Jahren Erfahrung in diesem Bereich. Gemeinsam entwickeln wir Strategien, um durch authentische Kommunikation Beziehungen zu stärken und Ihre Karriere gezielt voranzutreiben. Den Abschluss unserer Reise bildet das Modul Auftrittskompetenzen. Hier bringen wir Ihre innere Entwicklung in Einklang mit Ihrem äusseren Auftreten. Wir fokussieren uns auf Etikette, stilsicheres Verhalten und die Wirkung eines passenden Dresscodes, damit Sie mit Authentizität und Überzeugungskraft nach aussen auftreten können.
Am Ende unseres Programms verfügen Sie zudem über wertvolle Tools, mit denen Sie als Führungskraft auch Ihre Leute befähigen können.
Obwohl wir fest davon überzeugt sind, dass nachhaltige Veränderung Zeit und Raum braucht, bieten wir unsere 12 Module auch in einer verkürzten Version an. Gerne stellen wir für Sie ein individuelles Programm ab 3 Modulen zusammen.
Mehrwert
Empowerment für Frauen in Führungsrollen. Entwickeln Sie Ihre persönliche und berufliche Exzellenz als weibliche Leaderin. Wir begleiten Sie über 12 Monate auf dem Weg zu Ihrem authentischen Selbst und Ihrer Führungsstärke. Jeden Monat widmen wir uns einem praxisnahen Modul, welches in sich abgeschlossen und gleichzeitig aufbauend konzipiert ist. Unser Mentoring-Programm Ladies Excellence, speziell für Frauen im Business entwickelt, folgt einer ähnlichen Struktur wie die Excellence-Programme für CEOs und Manager, ist jedoch gezielt auf die Bedürfnisse von Frauen abgestimmt.
Welche Herausforderungen beschäftigen Sie in Ihrem Berufsalltag als Frau? Wie gelingt es Ihnen Job und Familie unter einen Hut zu bringen?
Ladies Excellence Mentoring
Als Frau im Business bewegen Sie sich oft in einem Umfeld, das von Erwartungen, Stereotypen und unsichtbaren Barrieren geprägt ist. Vielleicht haben Sie das Gefühl, sich immer wieder beweisen zu müssen, oder stehen vor der Herausforderung, Ihre authentische Stärke zu zeigen, ohne in Klischees wie das einer „Quotenfrau“ gedrängt zu werden.
Unser Ladies Excellence Mentoring Programm unterstützt Sie dabei, Ihre weibliche Power zu leben, klar zu kommunizieren und selbstbewusst auf dem Businessparkett und in den oberen Etagen aufzutreten.
Unser Ladies-Excellence-Mentoring-Programm zeichnet sich dadurch aus, dass es Ihnen hilft, Ihre berufliche und persönliche Identität zu schärfen und Ihre Stärken bewusst einzusetzen. Als erfahrene Leaderin und Unternehmerin teilt Daniela Burri ihre persönlichen Erfahrungen, Lernprozesse und Erkenntnisse, um Ihnen zu zeigen, wie Sie sich selbstbewusst im Leben positionieren können.
Empowerment:
Wir unterstützen Sie dabei, als starke, authentische Persönlichkeit wahrgenommen zu werden, die ihre Position durch Leistung und Kompetenz verdient hat. Sie erkennen durch dieses Modul Ihren Wert und Sie lernen, diesen mit Überzeugung zu vertreten – sei es in Meetings, bei Verhandlungen oder im Austausch mit anderen Führungskräften. Martin Elmigers 17-jährige Erfahrung als Spitzensportler wird Sie dabei unterstützen, mentale Resilienz zu entwickeln, klare Ziele zu setzen und den Fokus zu bewahren.
Personal Branding:
Gemeinsam bringen wir Ihre innere Stärke nach aussen und gestalten einen Auftritt, der durch Stil, Haltung und Etikette überzeugt. Sie entwickeln durch unsere gemeinsame Arbeit mehr Sicherheit und Sichtbarkeit, was Sie in ihrer Führungsrolle stärkt und Ihre Karriereplanung gezielt unterstützt.
FemVision:
Sie lernen, Ihre weibliche Stärke als Vorteil zu nutzen. Statt sich anzupassen, setzen Sie auf Ihre emotionale Intelligenz und Intuition, um authentisch und wirkungsvoll zu führen. Wir unterstützen Sie dabei, eine individuelle Balance zwischen beruflichem Erfolg, persönlichen Zielen und den Anforderungen des Alltags zu finden. Weg von hierarchischen Strukturen hin zu kollaborativen Modellen.
Daniela Burri – Inhaberin und Unternehmensleiterin der HUK AG
Kunden profitieren von meiner 20-jährigen Erfahrung in den Bereichen HR- und Image-Beratung, Persönlichkeitsentwicklung, Leadership und Achtsamkeit, sei es bei der Durchführung von Workshops, Gruppen-Mentorings oder Einzelbegleitungen.
Ich kombiniere klassische Beratungsansätze mit Mindset-, Atem- und Energiearbeit. Ich sehe mich als Brückenbauerin, die Menschen und Firmen dabei unterstützt, mit Mut, Kraft und einer ganzheitlichen Strategie in die Zukunft zu gehen.
Martin Elmiger – Inhaber Beyond Cycling
Firmen und Privatpersonen profitieren von meinen Erfahrungen im Radsport und als Unternehmer. Die 17 Jahre auf höchstem Niveau als Radprofi haben mich in den Bereichen Mentaltraining, Performance, Achtsamkeit und Persönlichkeitsentwicklung geprägt.
Nebst meinem Athleten Mindset lebe ich auch die tiefgründige Ebene von Klang – Atem – Yoga und Meditation. Meine Expertise im Radsport gebe ich als VIP Pilot an der TDS und der TDF den Gästen weiter und mit meinem Brand Beyond Cycling bin ich ein Coach auf und neben dem Rennrad.
In meinem Sweet Spot bin ich dann, wenn ich anderen Menschen helfen kann, in die Freude und Fülle zu kommen.
«Radikal sein ist die Sache an der Wurzel fassen.»
Karl Marx
Unser Hybridangebot beinhaltet 2:1 I 1:1 Coachings, Gruppensessions mit spannenden Gastreferenten, Transpersonale Breathwork-Arbeit sowie ein Online-Programm für die individuelle Reise.
- 12 Mentoring-Sessions im 2:1 I 1:1 à 90′
- Human Design Reading Privat & Businessumfeld
- Persönliche Farb-/Stilberatung – passend zu Ihrem gewünschten Auftritt
- On-Demand Support / Sparring bei dringenden Themen inbegriffen
- Zugang zur Onlineplattform mit diversen Arbeitstools
- 4 Transpersonale Breathwork Sessions im 1:1 *
- 2 Breathwork Zeremonien in der Gruppe à je 120′ (Optional) *
- 12 Gruppen-Calls à 60′ mit spannenden Gastreferenten (Optional)
- 4 Netzwerk-Events (Optional) *
- 1 Jahr Leadership Circle – 12 Online-Sessions à 90′ (Optional)
*Die Netzwerk-Events und Breathwork-Sessions finden in Zug statt.
Investment:
12 Module, über 12 Monate verteilt: CHF 1’990.- exkl. MwSt. / Monat.
Für eine Programm-Dauer von weniger als 12 Monaten erstellen wir gerne eine separate Offerte.
*Start monatlich möglich.
